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Partner Manager (w/m/d)

Ihre Aufgaben

  • Sie identifizieren und akquirieren Reseller und Solution Partner in bestimmten Kundensegmenten, wie z.B. Handel und Real Estate.
  • Sie sind für den Aufbau und die kontinuierliche Weiterentwicklung und Betreuung bestehender Partnerschaften zuständig.
  • Sie halten Vorträge zum Thema Elektromobilität auf Veranstaltungen, Messen und Workshops und repräsentieren das Unternehmen auf branchenrelevanten Netzwerk-Veranstaltungen.
  • Sie unterstützen Ihre Partner und Kollegen beim Vertrieb in deren Kundenprojekten als Experte für Elektromobilität.
  • Sie erstellen Präsentationen, bereiten Termine mit Solution Partnern professionell vor, moderieren diese und dokumentieren die Ergebnisse im CRM-System.

Ihr Profil

  • Sie sind zukunftsmutig und bereit, ein aktives und positives Mitglied unserer gemeinsamen Mission zu werden.
  • Sie haben ein Studium als Ingenieur, Wirtschaftsingenieur oder Betriebswirt erfolgreich abgeschlossen.
  • Sie sind Profi im Entwickeln dauerhafter Kundenbeziehungen mit einem nachgewiesenen Track Record im Bereich der E-Mobility oder ähnlicher Infrastruktur-Projekte.
  • Sie sind kommunikationsstark, Sie verstehen es, auf Augenhöhe und mit rhetorischem Geschick zu verhandeln und Sie haben ein souveränes Auftreten. Dabei gelingt es Ihnen, die Brücke zwischen Kundenwünschen und Unternehmensinteressen zu schlagen.
  • Sie suchen zielorientiert selbst nach Lösungen.
  • Sie können Ihre Arbeit frei und selbstständig strukturieren.
  • Deutsch beherrschen Sie sicher in Wort und Schrift und verfügen über sehr gute Englischkenntnisse..

Unser Angebot

  • eine sinngebende Arbeit in einem stark wachsenden Greentech-Unternehmen
  • ein immer neugieriges, motiviertes Team, das sich gegenseitig unterstützt, Aufgaben zusammen meistert und Erfolge gemeinsam feiert
  • realistische Arbeitsziele: „Smart work beats hard work.“
  • individuelle und wertschätzende Talentförderung
  • ein integratives und tolerantes Arbeitsumfeld mit einer offenen Ideen- und Diskussionskultur. Wir legen Wert auf ein respektvolles Miteinander.
  • eine attraktive Vergütung, Remote-Work und faire Urlaubsregelungen

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Dafür mailen Sie uns bitte Ihren aktuellen Lebenslauf, die jüngsten Zeugnisse oder Zertifikate und ein kurzes Anschreiben (gesamt max. 20 MB). Wir melden uns dann zügig bei Ihnen!

> kontakt@adaptive-balancing.de